
ADMISSION
Elèves bacheliers
- Sur Dossier
- Test de personnalité et entretien avec 2 formateurs
- Nécessité de contrat avec une entreprise qui finance la formation
OBJECTIFS DE LA FORMATION
Assumer la responsabilité de tout ou partie d'une unité commerciale : magasin, supermarché, hypermarché, agence commerciale ...
Responsabilités commerciales : vente conseil, aménagement, implantation de rayon, gestion de stocks, action de marketing direct, actions de promotions de ventes ...
Responsabilités de management d'équipe : animation et motivation de l'équipe, organisation de l'activité, planification et suivi de l'équipe.
DEBOUCHES
Débutant :
- Assistant chef de rayon
- Directeur adjoint de magasin
- Animateur des ventes, chargé(e) de la clientèle
- conseiller(e) commercial(e)
Evolution de carrière en fonction de la personnalité de chacun.
RYTHME ET CONTENU DE LA FORMATION
- 1100 heures de formation
- 2 jours en Centre de formation / 3 jours en entreprises.
| Horaire Hebdomadaire | 1ère Année | 2ème Année | Coeff. |
|---|---|---|---|
| Expression Française | 2h |
2h |
3 |
Langue vivante 1 : Anglais (oral +écrit) |
1,5h |
1,5h |
1+2 |
| Economie, Droit | 4h |
4h |
3 |
| Gestion de la relation commerciale | 3h |
3h |
4 |
| Projets professionnels | 1,5h |
1,5h |
4 |
| Management des Unités Commerciales | 3,5h |
3,5h |
4 |
LES PLUS DU CENTRE DE FORMATION
Technologie de l'information et de la Communication
- Initiation à la création et l'administration de site Internet
Langue vivante
- Stages intensifs d'Anglais
Techniques de développement personnel
- Réalisation d'un bilan personnel et professionnel
- Elaboration d'un projet professionnel présenté devant des chefs d'entreprises.

Option Européenne