B.T.S MANAGEMENT DES UNITES COMMERCIALES
FORMATION EN CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION

ADMISSION

Elèves bacheliers

- Sur Dossier

- Test de personnalité et entretien avec 2 formateurs

- Nécessité de contrat avec une entreprise qui finance la formation


OBJECTIFS DE LA FORMATION


Assumer la responsabilité de tout ou partie d'une unité commerciale : magasin, supermarché, hypermarché, agence commerciale ...

 

Responsabilités commerciales : vente conseil, aménagement, implantation de rayon, gestion de stocks, action de marketing direct, actions de promotions de ventes ...

 

Responsabilités de management d'équipe : animation et motivation de l'équipe, organisation de l'activité, planification et suivi de l'équipe.

DEBOUCHES

Débutant :

- Assistant chef de rayon

- Directeur adjoint de magasin

- Animateur des ventes, chargé(e) de la clientèle

- conseiller(e) commercial(e)

 

Evolution de carrière en fonction de la personnalité de chacun.

 

RYTHME ET CONTENU DE LA FORMATION

 

- 1100 heures de formation

- 2 jours en Centre de formation / 3 jours en entreprises.

 

Horaire Hebdomadaire 1ère Année 2ème Année Coeff.
Expression Française
2h
2h
3

Langue vivante 1 : Anglais

(oral +écrit)
1,5h
1,5h
1+2
Economie, Droit
4h
4h
3
Gestion de la relation commerciale
3h
3h
4
Projets professionnels
1,5h
1,5h
4
Management des Unités Commerciales
3,5h
3,5h
4


 

LES PLUS DU CENTRE DE FORMATION

 

Technologie de l'information et de la Communication

 

- Initiation à la création et l'administration de site Internet

 

Langue vivante

 

- Stages intensifs d'Anglais

 

Techniques de développement personnel

 

- Réalisation d'un bilan personnel et professionnel

- Elaboration d'un projet professionnel présenté devant des chefs d'entreprises.